就活生でIT企業志望だけど派遣型の会社多すぎわろたwww

1: 2018/05/08(火) 18:41:59.769 ID:6k9sGJoQ0
正社員だけど他企業に派遣する会社ってやめたほうがいいの??

2: 2018/05/08(火) 18:42:40.662 ID:oIb7y1Vda
客先常駐だっけ

3: 2018/05/08(火) 18:42:50.762 ID:2ZYTMjmXr
上流行けるならそうしろ

4: 2018/05/08(火) 18:43:14.075 ID:6k9sGJoQ0
やっぱり自社開発とか受託開発してる会社の方がいいのかな

5: 2018/05/08(火) 18:43:23.274 ID:gcrlpd52d
派遣さんって呼ばれるよ

9: 2018/05/08(火) 18:44:37.481 ID:6k9sGJoQ0
>>5
大手企業の差別とかあるのかな

12: 2018/05/08(火) 18:45:38.940 ID:G0b9BQD7d
>>9
やめとけ、やめとけ
使い捨てにされるだけだぞ
何十人も見てきた、メンタルやられ退職

6: 2018/05/08(火) 18:43:38.207 ID:LuZvotOxM
名ばかり正社員な
でも受からないんだよな最早そういうのしか

9: 2018/05/08(火) 18:44:37.481 ID:6k9sGJoQ0
>>6
ほんとそれ
それくらいしか受からないわ

7: 2018/05/08(火) 18:43:48.993 ID:pfE/v+eH0
派遣でやりたい仕事ならいいじゃん

11: 2018/05/08(火) 18:45:37.356 ID:6k9sGJoQ0
>>7
滑り止めで受けれるところ全部客先常駐系だわ

15: 2018/05/08(火) 18:47:04.914 ID:G0b9BQD7d
>>11
無理無理、その前におかしくなるぞ
頭がね…

22: 2018/05/08(火) 18:51:17.011 ID:w8jVmV+g0
>>11
文系出ならそんくらいしか無いだろうが
SEなら気持ちわかる

10: 2018/05/08(火) 18:45:36.361 ID:EEmDKthU0
スキル次第やな
無いなら絶対辞めろ

14: 2018/05/08(火) 18:46:57.524 ID:6k9sGJoQ0
>>10
新卒にそんなスキル必要なの?

やっぱりやめた方がいいのか
でもそれくらいしか内定もらえないんだよなあ…

16: 2018/05/08(火) 18:47:56.330 ID:EEmDKthU0
>>14
学生時代からバリバリ開発してる層ならITオススメするけど
何も無いカスには辛いぞ

17: 2018/05/08(火) 18:48:40.940 ID:6k9sGJoQ0
>>16
何もしてないわけじゃないけどそんなに優秀でもないなあ

13: 2018/05/08(火) 18:45:51.366 ID:BE0xFnbC0
やめといた方がいい
正社員だろうが所詮派遣
気に食わない事が起きればすぐ首よ

19: 2018/05/08(火) 18:49:36.233 ID:6k9sGJoQ0
東証一部上場の文字につられたけどダメか

20: 2018/05/08(火) 18:50:10.812 ID:G0b9BQD7d
>>19
それが一番危ない

21: 2018/05/08(火) 18:50:27.633 ID:EEmDKthU0
コンテストやら逆求人に参加して評価もらったりするレベルなら行け

24: 2018/05/08(火) 18:52:13.651 ID:nplNLNjv0
何もしてないわけじゃないがどの程度か知らんけど
一応書けるならあとはねじ込み方次第なのでは

25: 2018/05/08(火) 18:53:19.701 ID:FBF2O9mAr
大企業だから、ってのが一番良くないぞ

26: 2018/05/08(火) 18:53:51.585 ID:6k9sGJoQ0
というかIT業界の会社行ったら大体派遣だし見分けがつかねぇわ…

27: 2018/05/08(火) 18:53:59.809 ID:ho7iR/3QM
派遣型が嫌で同じとこで働きたいなら中小メーカー行けよ

28: 2018/05/08(火) 18:54:12.959 ID:2ZYTMjmXr
派遣型PGはプログラミング力よりコミュ力のが重要だぞ

29: 2018/05/08(火) 18:54:19.398 ID:JPR+rJK7M
客先常駐は給料安くね?

30: 2018/05/08(火) 18:55:47.307 ID:6k9sGJoQ0
>>29
新卒21万で
30で平均年収が630万くらいだった

31: 2018/05/08(火) 18:56:45.201 ID:6k9sGJoQ0
離職率も低くかったんだけどな
あのデータはなんなのか

32: 2018/05/08(火) 18:57:52.052 ID:G0b9BQD7d
>>31
大事な新卒カードよく考えて使えよ
警告はしたぞ

33: 2018/05/08(火) 18:58:36.747 ID:6k9sGJoQ0
>>32
よく使いたいけどどの業界に行けばいいのか

34: 2018/05/08(火) 18:59:16.995 ID:G0b9BQD7d
>>33
会計とか事務
メーカーの社内SE

36: 2018/05/08(火) 19:00:35.622 ID:6k9sGJoQ0
>>34
なるほど
今からでも間に合うかな

37: 2018/05/08(火) 19:01:21.025 ID:G0b9BQD7d
>>36
やる気の問題
大丈夫と思う

就活マッチングイベントMeetsCompany

35: 2018/05/08(火) 18:59:37.452 ID:SpiQbTrl0
中小でも一括受託やってるsierがいいよ
人売りかどうか見分けむずいけど

38: 2018/05/08(火) 19:01:24.656 ID:6k9sGJoQ0
>>35
そう見分けが難しい
そしてそこには受からない

40: 2018/05/08(火) 19:02:45.924 ID:SpiQbTrl0
まあHP覗いてSESとかエンジニアリングサービスとかあるとこはもれなく人売りだと思っていい

41: 2018/05/08(火) 19:05:37.510 ID:6k9sGJoQ0
>>40
なるほど注意して見てみるわ

42: 2018/05/08(火) 19:07:57.926 ID:Wg6FZH5/M
どうせ転職何回もすることになるからこだわらなくて良いと思われ

43: 2018/05/08(火) 19:08:57.076 ID:cdtoX8CJM
派遣型でもなんでもいいから技術と金貯めて独立するのがITの正しい生き方

44: 2018/05/08(火) 19:33:22.006 ID:KKYVsyTm0
社内開発メインの会社にいても
最近業界の人手不足で人が高く売れるって理由で人売りし始めるクソ会社もあるから気をつけろ

メーカー社内SEとかの方が安全

45: 2018/05/08(火) 19:44:19.929 ID:7ZkjwI2dH
ITは人の流動性激しいし最初に派遣入って技術あげる運ゲーはありだと思う
技術あがらなかったらそのまま積むから見切りが大事だけど

『就活生でIT企業志望だけど派遣型の会社多すぎわろたwww』へのコメント

  1. 名前:匿名 投稿日:2018/05/21(月) 19:51:45 ID:b80dc32f4 返信

    IT系なんてわざわざ見えてる地雷を踏みに行かないほうがいいぞ

  2. 名前:匿名 投稿日:2018/05/21(月) 20:10:31 ID:f1fdffa7d 返信

    運の要素強すぎるわ